2016,温州班主任队伍建设的收获季

班主任是一项播种的事业，在学生心中种下目标、梦想、规则等种子，耐心等待学生领悟，慢慢吸收营养，然后茁壮成长。

而在班主任的背后，有这样一群人，也许很多人没听说过他们，但他们却默默地在做着班主任的播种工作，他们以班主任基本功大赛、班主任班会优质课评比以及优秀班主任、骨干班主任、名班主任、终身班主任4个层次的激励体系为养料，以期培养更多批师德高尚、业务水平过硬的班主任，在教育一线引领学生成长成才。

他们，是温州市教育局基础教育处和教师教育院的相关工作人员。

在班主任播种工作的这条漫长道路上，仅仅一项班主任基本功大赛，他们一干就是四年。如今，他们的播种也迎来了自己的收获季：

带领我市选拔的班主任代表团参加五届浙江省班主任基本功大赛，连续三年蝉联冠军。近三年来，我市18人次班主任参加全省班主任基本功大赛，其中12人获得省一等奖，占全省一等奖总数的1/4以上，一等奖数量和团体成绩连续三年名列全省第一。

14位班主任代表浙江省出征五届长三角地区班主任基本功大赛，5人获一等奖，3人获二等奖，6人获三等奖。我市班主任代表团几乎年年是浙江省队伍中获一等奖的主力军，获奖人数和名次也在稳步提升中，今年更是包揽了小学组和高中组的一等奖第一名。

之所以能获得如此亮眼的成绩，与市教育局基教处年年举办的温州市班主任基本功大赛密不可分。班主任基本功大赛通过笔试测验，以及面试的教育故事演讲、模拟情景题、回答评委提问三个环节，聚焦班主任设计主题教育活动的能力，关注班主任解决活动过程中难点问题的能力，考查班主任掌握、运用相关政策和德育原理的能力。而参赛的班主任则由中小学班主任自愿申报、所在学校推荐、经县（市、区）教育局组织比赛选拔、再晋级市级大赛。在市级比赛中成绩优异者，代表我市参加省级比赛、乃至长三角地区的比赛。

这样一层层阶梯式的发展，这样专业化的引领，也让温州的班主任队伍建设形成了良好的循环。像获得第一届长三角地区班主任基本功大赛一等奖的方海东老师，现在已是浙江省德育特级教师，这几年一直积极参与新班主任的培训工作；第二届长三角地区班主任基本功大赛一等奖的获得者郑小侠老师，已连续三年担任温州班主任团队的指导师；2014年、2015年参加浙江省班主任基本功大赛的“前辈”则组成指导团，指导参加2016年班主任基本功大赛的班主任们……

走过四个年头的温州市班主任基本功大赛，如今不但在全市全面铺开，而且也取得了不错的成效。一是为全市中小学班主任搭建了成长的平台，由于该项赛事坚持面向基层，坚持公开、公正、公平，坚持择优选拔，使全市有志于班主任工作的中青年老师都有机会参与。五年来，更有一大批基层学校的班主任通过大赛脱颖而出，茁壮成长。二是浓厚了班主任工作的氛围。由于该项赛事辐射面广、参与者多、影响力大，对推动全市班主任工作开展，浓厚班主任工作氛围起到了积极作用。三是形成了一支班主任工作的专家研究团队。几年来，在举办班主任大赛过程中，逐步建立起由班主任工作研究者、培训者、市名班主任和历届大赛佼佼者组成的专家研究团队，为我市班主任工作的开展起到了很好的推动作用。

以老带新，以点带面，以榜样影响榜样，以优势带动优势，在这样模式下，班主任的播种工作将历久弥新……

随着市级、省级以及长三角地区班主任基本功大赛的落下帷幕，温州班主任代表团交出了一份满意的答卷。12月27日，温州市教育局基教处又将紧锣密鼓地举办市第二届名班主任论坛。

在一系列班主任队伍建设的工作中，市教育局基教处处长万小峰对此是怎样认识和规划的？本报记者日前对万小峰处长进行了专访。

一开始，万小峰便表示，对于全市班主任队伍的建设，班主任基本功大赛起着导向、引领、凝聚和提升作用。通过班主任大赛，一大批草根式优秀班主任脱颖而出，全市中小学班主任队伍的能力水平得到明显的提升。对于班主任个体来说，他们参赛后，不但能加深对班主任工作规律的认识，还能深入研究班主任工作的特点与规律。另外，由于大赛的内容、形式与班主任日常工作息息相关，通过大赛，班主任能对自己的工作进行全面梳理、深刻反思，锻炼和提高自己的实际工作能力和水平，加深做好班主任工作重要性、必要性的认识，坚定做好班主任工作的信念，这也是精神层面的一种收获。

纵观五年来我市班主任参加省级和长三角地区班主任基本功大赛，其成绩一路提升，万小峰认为产生这种现象的原因主要有四个：一是坚持全面发动。每年的大赛，基教处都要求各县（市、区）层层发动，逐级选拔，鼓励更多的班主任参与进来，以比赛推动队伍建设。二是坚持赛训结合。先组织市级比赛，将获奖选手组成一个基本功培训班，进行为期半年的针对性强化培训，从中筛选综合素质强的选手组队参加省赛。三是坚持团队辅导。建立专家团队，通过专家指导、以老带新、互帮互学、经验分享等形式，对参加省赛的集训队进行专题打磨，以团队辅导来提高培训质量。四是坚持与时俱进。每年根据赛制变化，及时调整培训内容和培训方式，积极寻找最适合的培训方法，不断提高培训质量。作为牵头市班主任工作的部门，万小峰说，基教处一直致力于做平台的搭建者、赛事的举办者、培训的组织者、专家团队的召集者。

“对于今后的工作，我们将继续坚持做好县（市、区）班主任基本功大赛，给更多的优秀班主任搭建展示才华的舞台，推动全市班主任队伍建设，促进班主任工作能力、水平的提升，使班主任不仅仅成为学生学业的老师，还要成为学生生活的良师、人生的导师。”万小峰还提到，下一步他们会继续坚持以班主任基本功大赛为载体，保持总体方向不变，把班主任基本功大赛作为温州德育工作特色去打造，通过市、县班主任基本功大赛发现、挖掘、培养一批优秀班主任，进而为我市德育特级教师申报、名班主任、骨干班主任申报奠定人才基础。除了班主任基本功大赛，基教处准备在“整体研究、系统规划班主任培训”、“积极推动班主任工作条件改善和报酬待遇提高”、“定期举办全市名班主任论坛”、“继续做好全市班会优质课大赛”、“组织编印班主任工作优秀案例”五个方面推进班主任队伍建设。